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- TABLE DES MATIÈRES
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- PAGE DE TITRE
- TABLE DES MATIERES (p.261)
- Préface (p.5)
- Première partie (p.9)
- CHAPITRE PREMIER. Pourquoi se pose la question de l'orientation professionnelle. Sens exact de l'expression. - Problème économique, moral, social, pédagogique et national. - A qui s'adressera un service d'orientation professionnel : enfant, mutilé, chômeur, femme (p.9)
- CHAPITRE II. Quels facteurs entrent en ligne dans l'orientation professionnelle ? L'enfant, la profession, le milieu. - La connaissance de l'enfant : ses intérêts, ses goûts, ses aptitudes ; les influences héréditaires. - Le rôle de la famille dans le choix d'une carrière (p.18)
- CHAPITRE III. Les aptitudes physiques de l'enfant. Examen physiologique, anthropométrique, médical. - Indications et contre-indications physiques (p.47)
- CHAPITRE IV. L'examen psychologique de l'enfant. Quelques mots sur le rôle de la psychologie expérimentale. - La psychologie appliquée aux vocations. - Entretien avec l'enfant. - Observation et expérimentation. - Détermination du type d'idéation et d'imagerie, du type d'attention. - De quelques expériences entreprises au Cabinet d'Orientation professionnelle de l'Institut J. J. Rousseau de Genève. - La graphologie. - Les aptitudes morales (p.58)
- CHAPITRE V. La connaissance de la profession. Points de vue technique, économique, psychologique et énergétique. - Professions industrielles et métiers. - La manoeuvre. - Différents essais de classification des professions. - Le rôle de la psychologie dans la détermination des caractéristiques professionnelles : questionnaire, observation et expérimentation (p.76)
- CHAPITRE VI. Réponses à quelques objections. Puberté. - Instabilité des intérêts. - Impossibilité de connaître à fond un sujet. - Adaptabilité et éducabilité. - Violation de la liberté (p.104)
- Deuxième partie (p.113)
- CHAPITRE VII. La pratique de l'orientation professionnelle en France et à l'étranger. Aux Etats-Unis : la méthode de Parsons. - En Allemagne : essai de méthode psychologique ; Lipmann et Stern. - En Suisse : caractère économique et scolaire. - Autriche. - Angleterre. - Japon. - Luxembourg. - Belgique. - L'essai de la Chambre des Métiers de Bordeaux (p.115)
- CHAPITRE VIII. Etude de quelques réalisations. Transports et communications. - Conducteurs de tramways. - Services des chemins de fer. - Aviateurs. - Automobilistes. - Sapeurs-pompiers. - Divers : mitrailleurs, radiotélégraphistes. - Quelques mots sur l'orientation professionnelle des mutilés (p.148)
- CHAPITRE IX. Professions industrielles et professions commerciales. Ingénieurs-électriciens. - Mécaniciens. - Typographes. - Relieurs. - Métiers du bâtiment. - Dactylographes. - Employés de librairie. - Employés de bureau. - Voyageurs de commerce et vendeurs. - Employés de banque (p.175)
- CHAPITRE X. La sélection et l'orientation professionnelles des téléphonistes. Etude détaillée du travail de la téléphoniste. - Aptitudes requises pour faire une bonne téléphoniste. - Expériences permettant de déterminer le degré des aptitudes chez des employées-téléphonistes. - Choix des tests les plus propres à déceler l'aptitude à la profession de téléphoniste. - Détermination pratique de l'aptitude d'un candidat-téléphoniste (p.196)
- CHAPITRE XI. L'aspect pédagogique de l'Orientation professionnelle. La sélection des bien-doués. - Le problème de l'élite. - Réalisations allemandes. - Le rôle de l'Ecole : l'évangile du travail, l'idéal professionnel, l'apprentissage. - L'Ecole et la vie. - Les guides de vocations. - Manualisme et éducation (p.208)
- Conclusions (p.228)
- Annexes (p.231)
- I. Fiche individuelle (p.231)
- II. Fiche de l'office régional d'O. P. d'Alsace-Lorraine (p.237)
- III. Décret ministériel prussien relatif à la création de l'O. P (p.238)
- IV. Décret ministériel bavarois relatif au placement et à l'O. P (p.239)
- V. Projet de schéma psychographique des fonctions nécessaires pour l'exercice des professions supérieures (p.241)
- VI. Questionnaire établi en vue de déceler les aptitudes commerciales (p.246)
- VII. Projet de questionnaire pour typographes (p.248)
- VIII. Enquête de la Société allemande de politique sociale (p.251)
- IX. Professions ordinaires (p.256)
- X. C'est une erreur de quitter l'école trop tôt (p.257)
- Index des professions (p.259)
- Dernière image
150
l’orientation professionnelle
Si l’on songe, enfin, qu’il est assez facile, comme l’écrivait W. Stern, de trouver pour les différentes professions des «transports et communications » une forme psychologique ne présentant pas de trop grandes difficultés à l’expérimentation;
qu’il s’agit, surtout, de l’examen d’une attention soutenue et distribuée et du temps de réaction à des excitations sensorielles variables et soudaines ;
que la guerre mondiale a provoqué, non seulement le problème, des Ersatz alimentaires, mais aussi du remplacement humain; autrement dit que les professions des transports, dont le non-exercice amènerait la mort d’un pays, ont eu besoin de faire appel à de nombreuses femmes, on comprendra sans peine qu’elles aient attiré l’attention du psychologue et que leur étude soit de première importance pour le conseiller de vocations1.
Nous allons donc passer rapidement en revue ce qui a été tenté dans les différents pays pour arriver à la sélection des conducteurs de tramways, des employés de chemins de fer, des capitaines de navires, des chauffeurs d’autos et des aviateurs. Peut-être se dégagera-t-il de cette étude succincte une méthode qui pourra être facilement utilisée pour l’orientation des personnes se destinant à une de ces professions.
CONDUCTEURS DE TRAMWAYS
Commençons par les conducteurs de tramways 2 : nous avons abordé l’étude de leur travail professionnel au Laboratoire de psychologie de l’Université de Genève (1918) avec l’aide de M. le professeur Claparède.
La lecture d’ouvrages ayant trait à la question, les conversations que nous eûmes avec des employés nous permirent d’établir, comme suit, provisoirement, du moins, la série des aptitudes
1 W. Stern. Ueber eine psycliologisclie Eignungsprüfung für Slrassenbahn-fahrerinnen. (Z. Ang. Ps. Bd. 13.).
8 Bibliographie ayant trait à l’examen des conducteurs de tramways : W. Stern : article précité. Münsterberg. Psychologie und Wirtschaftsleben (p. 44-55). Tramm. Die rationnelle Ausbildung des Fahrpersonals für Slrassenbahnen auf psychotechnischer Grundlage. (Praktische Psychologie 1919, %, p. 18-33.) Pior-kowski, ouv. cité, p. 20-24, etc.
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l’orientation professionnelle
Si l’on songe, enfin, qu’il est assez facile, comme l’écrivait W. Stern, de trouver pour les différentes professions des «transports et communications » une forme psychologique ne présentant pas de trop grandes difficultés à l’expérimentation;
qu’il s’agit, surtout, de l’examen d’une attention soutenue et distribuée et du temps de réaction à des excitations sensorielles variables et soudaines ;
que la guerre mondiale a provoqué, non seulement le problème, des Ersatz alimentaires, mais aussi du remplacement humain; autrement dit que les professions des transports, dont le non-exercice amènerait la mort d’un pays, ont eu besoin de faire appel à de nombreuses femmes, on comprendra sans peine qu’elles aient attiré l’attention du psychologue et que leur étude soit de première importance pour le conseiller de vocations1.
Nous allons donc passer rapidement en revue ce qui a été tenté dans les différents pays pour arriver à la sélection des conducteurs de tramways, des employés de chemins de fer, des capitaines de navires, des chauffeurs d’autos et des aviateurs. Peut-être se dégagera-t-il de cette étude succincte une méthode qui pourra être facilement utilisée pour l’orientation des personnes se destinant à une de ces professions.
CONDUCTEURS DE TRAMWAYS
Commençons par les conducteurs de tramways 2 : nous avons abordé l’étude de leur travail professionnel au Laboratoire de psychologie de l’Université de Genève (1918) avec l’aide de M. le professeur Claparède.
La lecture d’ouvrages ayant trait à la question, les conversations que nous eûmes avec des employés nous permirent d’établir, comme suit, provisoirement, du moins, la série des aptitudes
1 W. Stern. Ueber eine psycliologisclie Eignungsprüfung für Slrassenbahn-fahrerinnen. (Z. Ang. Ps. Bd. 13.).
8 Bibliographie ayant trait à l’examen des conducteurs de tramways : W. Stern : article précité. Münsterberg. Psychologie und Wirtschaftsleben (p. 44-55). Tramm. Die rationnelle Ausbildung des Fahrpersonals für Slrassenbahnen auf psychotechnischer Grundlage. (Praktische Psychologie 1919, %, p. 18-33.) Pior-kowski, ouv. cité, p. 20-24, etc.
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