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- TABLE DES MATIÈRES
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- TEXTE OCÉRISÉ
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- PAGE DE TITRE
- TABLE DES MATIÈRES (p.271)
- CHAPITRE I. Orientation professionnelle (p.9)
- CHAPITRE II. Orientation professionnelle (suite) (p.32)
- CHAPITRE III. Moyens complémentaires favorisant l'orientation professionnelle (p.42)
- CHAPITRE IV. Directives de l'enseignement et de l'apprentissage (p.75)
- CHAPITRE V. Rendement du mutilé au cours de la rééducation (p.124)
- CHAPITRE VI. Rendement des grands mutilés dans la vie professionnelle (p.219)
- CHAPITRE VII. Conclusions (p.267)
- Nécessité de préparer le rendement maximum des grands mutilés par l'orientation professionnelle, l'adaptation de la prothèse de travail, l'utilisation des méthodes spéciales d'enseignement et la surveillance de leurs modes d'application (p.267)
- Distinction de l'invalidité fonctionnelle et de l'invalidité professionnelle (p.268)
- Nécessité de l'évaluation exacte du rendement professionnel en vue du placement des mutilés (p.269)
- Obligations réciproques des patrons et des employés mutilés (p.269)
- Dernière image
CHAPITRE VI
Rendement des grands mutilés dans la vie professionnelle.
Pour établir le rendement réel des grands mutilés dans la vie professionnelle, nous nous sommes basés sur les renseignemente donnés spontanément par nos anciens élèves de l’École de rééducation et sur les réponses faites par les intéressés eux-mêmes, à l’interrogatoire posé lorsqu’ils se présentent au Centre d’appareillage pour le renouvellement de leurs appareils.
Toutes les observations que nous publions émanent de mutilés de la région du Sud-Ouest ayant bénéficié soit de la prothèse de travail, soit de la rééducation professionnelle, le plus souvent des deux.
Nous avons constaté que, dans leurs réponses, les mutilés mentionnaient des salaires sensiblement inférieurs à ceux qu’ils touchaient réellement, ou se refusaient même à indiquer un chiffre de salaire se contentant de dire qu’ils étaient ou non satisfaits de leur situation.
Les enquêtes faites à ce sujet nous ont permis de connaître les raisons de ces déclarations erronées : les mutilés ont la crainte de voir une réduction du taux de leurs pensions suivre automatiquement la constatation de leur rendement professionnel, si celui-ci est jugé suffisant. C’est une crainte de même ordre qui maintient certains d’entre eux hors des Centres de rééducation
Le texte affiché peut comporter un certain nombre d'erreurs. En effet, le mode texte de ce document a été généré de façon automatique par un programme de reconnaissance optique de caractères (OCR). Le taux de reconnaissance estimé pour cette page est de 99,92 %.
La langue de reconnaissance de l'OCR est le Français.
Rendement des grands mutilés dans la vie professionnelle.
Pour établir le rendement réel des grands mutilés dans la vie professionnelle, nous nous sommes basés sur les renseignemente donnés spontanément par nos anciens élèves de l’École de rééducation et sur les réponses faites par les intéressés eux-mêmes, à l’interrogatoire posé lorsqu’ils se présentent au Centre d’appareillage pour le renouvellement de leurs appareils.
Toutes les observations que nous publions émanent de mutilés de la région du Sud-Ouest ayant bénéficié soit de la prothèse de travail, soit de la rééducation professionnelle, le plus souvent des deux.
Nous avons constaté que, dans leurs réponses, les mutilés mentionnaient des salaires sensiblement inférieurs à ceux qu’ils touchaient réellement, ou se refusaient même à indiquer un chiffre de salaire se contentant de dire qu’ils étaient ou non satisfaits de leur situation.
Les enquêtes faites à ce sujet nous ont permis de connaître les raisons de ces déclarations erronées : les mutilés ont la crainte de voir une réduction du taux de leurs pensions suivre automatiquement la constatation de leur rendement professionnel, si celui-ci est jugé suffisant. C’est une crainte de même ordre qui maintient certains d’entre eux hors des Centres de rééducation
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